Langsung ke konten utama

Unggulan

Program Pembebasan PBG: Solusi Hunian Legal bagi Masyarakat Berpenghasilan Rendah

Pembebasan retribusi PBG (persetujuan bangunan gedung) bagi MBR (masyarakat berpengahasilan rendah) ini sangat membantu MBR untuk memperoleh hunian yang layak dan legal tanpa beban biaya tambahan, PBG wajib dimiliki oleh setiap orang yang akan membangun, mengubah, memperluas, mengurangi atau merawat bangunan, yang mana dulu kita kenal adanya istilah IMB (Izin Mendirikan Bangunan) sekarang diganti dengan PBG yang dimulai tahun 2021, penggantian ini bertujuan untuk penyederhanaan perizinan, menyediakan perizinan dengan prinsip memudahkan untuk berusaha (easy of doing business) misalnya dengan menggunakan Sistem Informasi Manajemen Bangunan Gedung (SIMBG) dalam pengajuan PBG, tetapi tetap menjamin keselamatan dan ketertiban tata ruang, jadi apabila memiliki bangunan dengan izin IMB tidak apa tetapi bila ingin merubah, memperluas, mengurangi atau merawat bangunan, maka harus mengunakan PBG bukan IMB lagi, hal ini berdasarkan Undang-Undang Nomor 11 Tahun 2020 tentang Cipta Ker...

Kaitan Pemimpin dan Kepemimpinan

Kepemimpinan memang masuk ke kelompok ilmu administrasi, khususnya ilmu administrator negara. Sedang ilmu administrasi adalah salah satu cabang ilmu sosial serta merupakan perkembangan dari filsafat.

Dalam kepemilikan terdapat hubungan antar manusia yaitu hubungan mempengaruhi (dari pemimpin) dan ketaatan para pengikut /bawahan karena dipengaruhi oleh kewibawaan dari pemimpinnya. Kepemimpinan dikategorikan sebagai ilmu terapan dari ilmu-ilmi sosial, sebab prinsip defenisi teori diharapkan dapat bermanfaat peningkatan taraf hidup manusia. 

Jadi, secara ringkasnya kepemimpinan merupakan suatu pengaruh yang timbul akibat hubungan / interaksi pimpinan dengan yang dipimpinnya. Pemimpin orang yang memimpin sedangkan Kepemimpinan adalah segala hal yang berkaitan dengan pemimpin dan cara memimpin. Pemimpin sendiri terbagi menjadi dua : 

1. Pemimpin formal 
Merupakan orang yang oleh organisasi/ lembaga tertentu ditunjuk sebagai pemilik dengan keputusan dan pengangkatan secara resmi untuk memangku suatu jabatan dalam organisasi / lembaga dengan segala hak dan kewajiban yang berkaitan dengannya. Ciri- ciri pemimpin formal adalah : berstatus sebagai pemimpin selama masa jabatan tertentu berdasarkan penunjukan pihak yang berwenang (yang melegitimasinya), memenuhi persyaratan formal tertentu,
Mendapatkan jasa materil dan imateril serta emolimen (keuntungan ekstra, penghasilan sampingan, dan lain-lain), dapat dipromosikan naik jabatan atau di mutasikan, selama menjabat ia diberi wewenang dan tanggungjawab terhadap segala hal yang berkaitan dengan jabatan kepemimpinannya.

2. Pemimpin informal
Orang yang tidak diangkat secara formal sebagai pemimpin namun ia tetap di dalam masyarakat atau kelompok tertentu yang bersifat tidak formal. Ciri-ciri pemimu informal ini yaitu : tidak ditunjuk secara formal atau dilegitimasi, kelompok atau masyarakat tertentu yang mengikuti kepemimpinannya, biasanya tidak mendapatkan imbalan balas jasa atau terkadang imbalan jasa diberikan kepadanya secara sukarela, bila melakukan kesalahan ia tidak dapat di hukum (terhap hal hal tertentu) hanya saja pengakuan orang terhadap dirinya berkurang atau bahkan ia di, dan lain-lain.

Kalau kamu merasa artikel ini bermanfaat, yuk share ke teman dan keluarga, supaya kita bisa sama-sama tau! Jangan lupa juga untuk follow blog ini agar kamu nggak ketinggalan artikel lainnya! Semoga bermanfaat yaa...

Komentar

Postingan Populer